TCS Infosys Wipro Google Microsoft Deloitte Accenture LTIMindtree Cognizant Meta Amazon IBM

---Advertisement---

Cognizant में 15,000 तक की छंटनी; भारतीय कर्मचारी प्रभावित

On: May 5, 2026 4:13 PM
Follow Us:
Cognizant में 15,000 तक की छंटनी; भारतीय कर्मचारी प्रभावित
---Advertisement---

IT सर्विसेज़ की दिग्गज कंपनी Cognizant ने अपने अब तक के सबसे बड़े restructuring program “Project Leap” का ऐलान किया है। इस program के तहत कंपनी AI-first operating model की तरफ shift होने के लिए दुनियाभर में हज़ारों employees की छंटनी करने जा रही है — और भारत इसमें सबसे ज़्यादा प्रभावित होने वाला देश है।

कितनी नौकरियां जाएंगी?

शुरुआती reports के मुताबिक करीब 4,000 employees यानी global workforce का लगभग 1% प्रभावित हो सकते हैं। हालांकि analysts का अनुमान है कि program पूरी तरह scale-up होने पर यह संख्या 7,000 से 15,000 तक पहुंच सकती है।

Cognizant के कुल 3,57,600 employees में से अधिकतर 2,56,900 कर्मचारी भारत में कार्यरत हैं — इसलिए सबसे बड़ा असर यहीं देखने को मिलेगा। CFO Jatin Dalal ने इसे एक “global programme” बताया है जो सभी geographies और business units पर लागू होगा।

Project Leap का financial blueprint

यह restructuring Cognizant के AI-led delivery model को fund और accelerate करने के लिए design किया गया है। कंपनी ने disclose किया है कि 2026 के अंत तक उसे इस पर $230 million से $320 million तक का खर्च आएगा।

इसमें से $200 million से $270 million सिर्फ employee severance और personnel-related expenses के लिए reserve किए गए हैं। बदले में कंपनी को सालाना $300 million तक की cost savings और operating margin में 20-40 basis points की बढ़ोतरी की उम्मीद है।

किसकी जाएगी नौकरी?

Project Leap का मुख्य निशाना mid-level management और generalist roles हैं — खासकर वो positions जहां AI automation आसानी से मानवीय काम replace कर सकता है। HfS Research के CEO Phil Fersht के मुताबिक यह कदम सिर्फ cost cutting नहीं, बल्कि “AI-driven operating model” के लिए business को reposition करना है।

दूसरी तरफ कंपनी ने यह भी confirm किया है कि 2026 में 20,000 से ज़्यादा freshers को hire किया जाएगा। यानी experienced generalists की जगह AI-native नए talent को promote किया जा रहा है।

पूरे IT sector का बदलता trend

यह CEO Ravi Kumar S के नेतृत्व में दूसरी बड़ी restructuring है — पहली May 2023 में हुई थी जब करीब 3,500 लोगों को निकाला गया था। यही trend पूरे Indian IT sector में दिख रहा है — TCS ने जुलाई 2025 में 12,000 mid-level और senior managers को निकाला था जो latest tech से equipped नहीं थे।

अकेले April 2026 में Oracle, Meta, Snap जैसी global tech कंपनियों ने मिलकर 40,000+ employees को निकाला है। AI automation और कम होती client demand IT industry की पूरी economics बदल रही है।

Ganesh Thik

गणेश ठीक IT Samachar के संस्थापक एवं मुख्य लेखक हैं। वे एक अनुभवी QA Manager हैं और सॉफ़्टवेयर क्वालिटी एश्योरेंस के क्षेत्र में कार्यरत हैं। IT Samachar के माध्यम से वे IT इंडस्ट्री से जुड़ी ताज़ा खबरें, कंपनी अपडेट्स, layoffs, AI और मशीन लर्निंग, साइबर सिक्योरिटी, स्टार्टअप्स और टेक्नोलॉजी ट्रेंड्स पर विश्वसनीय जानकारी हिंदी में उपलब्ध कराते हैं। उनका उद्देश्य है — हर हिंदी पाठक तक तेज़, सटीक और निष्पक्ष IT न्यूज़ पहुंचाना। वे LinkedIn, Twitter, Facebook जैसे प्लेटफॉर्म्स पर भी सक्रिय हैं और IT industry की चर्चाओं का हिस्सा बनते हैं।

Join WhatsApp

Join Now

Join Telegram

Join Now

Leave a Comment